FRANCE : 5° puissance économique?

[Shorr kan]

Il y a 12 heures, Alexis a dit :

Ca veut dire que la génération qui consomme le plus est celle des retraités, au détriment des actifs qui les soutiennent par leurs contributions

Au contraire, c'est le signe d'un pays qui pour offrir un niveau de vie très élevé à ses retraités, sacrifie l'investissement dans l'avenir et obère la solvabilité de l'Etat

 

T'inquiètes, entre l'allongement de l'âge de la retraite, le rabotage des pensions et des carrières de plus en plus lacunaires, le poids des retraites devrait mécaniquement bien baisser à l'avenir...

Mais comme @Ciders j'ai du mal à considérer ça comme un progrès.

[g4lly]

Il y a 13 heures, Alexis a dit :

==>Question : Dans quel pays européen le système est-il organisé en mode "Après nous le déluge ?"

Les boomers consomment plus parce que :

Ils sont plus nombreux

Ils ont acquis de l'immobilier assez bon marché qui coûte un rein aujourd'hui 

Ils n'ont plus de loyer à payer ni d'enfants a élevé ça fait une putain de grosse économie 

Les générations suivantes n'arrivent pas à avoir de pricing power en France et économisent beaucoup pour des acquisitions immobilière - économie ou remboursement de crédit -, c'est tout ça en moins dans la consommation.

Derniere chose l'accès au crédit est plus compliqué en France et l'optimisme n'est pas de mise ça n'incite pas a consommer.

[g4lly]

il y a 23 minutes, Shorr kan a dit :

 

T'inquiètes, entre l'allongement de l'âge de la retraite, le rabotage des pensions et des carrières de plus en plus lacunaires, le poids des retraites devrait mécaniquement bien baisser à l'avenir...

Mais comme @Ciders j'ai du mal à considérer ça comme un progrès.

L'allongement de l'âge "légal" du depart a al retraite sans décote quand on a tout ses trimestres...

Sert avant tout a augmenter la production individuelle sur tout la vie...

En gros il s'agit juste d'essayer de produire plus de richesses en augmentant la durée d'activité plutôt que le temps de travail annuel.

C'est sensé rééquilibrer notre PIB per capital qui est en plein déclassement a côté de nos concurrents. USA et Allemagne notamment.

Le reste c'est des contes pour les enfants.

La seule chose qui importe c'est que collectivement nous ne produisons plus assez de richesses pour assurer notre mode de vie.

Évidement expliquer qu'il faut produire plus ... Alors que de l'autre côté on fait semblant de s'intéresser a l'environnement ... C'est compliqué. Donc on déguise ça sous des arguments moraux a la con et on clive les jeunes contre les vieux ou l'inverse.

C'est là qu'on s'aperçoit qu'on ne fait plus de politique ... Mais de la tambouille d'épicier juste pour rester aux affaires. 

[Shorr kan]

il y a 12 minutes, g4lly a dit :

L'allongement de l'âge "légal" du depart a al retraite sans décote quand on a tout ses trimestres...

Sert avant tout a augmenter la production individuelle sur tout la vie...

En gros il s'agit juste d'essayer de produire plus de richesses en augmentant la durée d'activité plutôt que le temps de travail annuel.

C'est sensé rééquilibrer notre PIB per capital qui est en plein déclassement a côté de nos concurrents. USA et Allemagne notamment.

Le reste c'est des contes pour les enfants.

La seule chose qui importe c'est que collectivement nous ne produisons plus assez de richesses pour assurer notre mode de vie.

Le grand drame économique français c'est la stagnation voir le recul de la productivité.

Quand la machine économique ce grippe de ce coté, il ne reste plus en effet qu'à jouer sur les volumes horaires et les "quantités" de manière générale, ce qui menace à terme le contrat social.

[Shorr kan]

il y a 30 minutes, g4lly a dit :

....

Évidement expliquer qu'il faut produire plus ... Alors que de l'autre côté on fait semblant de s'intéresser a l'environnement ... C'est compliqué. Donc on déguise ça sous des arguments moraux a la con et on clive les jeunes contre les vieux ou l'inverse.

C'est là qu'on s'aperçoit qu'on ne fait plus de politique ... Mais de la tambouille d'épicier juste pour rester aux affaires. 

La classe politique à tort ou à raison, a intériorisé son impuissance à adresser les problèmes économiques.

D'où la recherche de "dérivatifs sociétaux" qui concrètement n'engage à rien.

[Shorr kan]

il y a 39 minutes, g4lly a dit :

Les boomers consomment plus parce que :

Ils sont plus nombreux

Ils ont acquis de l'immobilier assez bon marché qui coûte un rein aujourd'hui 

Ils n'ont plus de loyer à payer ni d'enfants a élevé ça fait une putain de grosse économie 

Les générations suivantes n'arrivent pas à avoir de pricing power en France et économisent beaucoup pour des acquisitions immobilière - économie ou remboursement de crédit -, c'est tout ça en moins dans la consommation.

Derniere chose l'accès au crédit est plus compliqué en France et l'optimisme n'est pas de mise ça n'incite pas a consommer.

Les Boomers sont un peu comme les couples gays en fait ! 

[Benoitleg]

Réindustrialisation : la France a de nouveau gagné des usines en 2023

 

Nathalie Silbert, 27 mars 2024 

La dynamique de réindustrialisation est restée positive l'an dernier avec 57 nouveaux sites ouverts en France, contre 49 en 2022, selon le nouveau baromètre de l'Etat lancé ce mercredi. En tenant compte des agrandissements d'usines, les chiffres montent à 201 en 2023 contre 176 un an plus tôt.

https://www.lesechos.fr/economie-france/conjoncture/reindustrialisation-la-france-a-gagne-des-usines-en-2023-2085407

[Lecteur de passage]

Il y a 6 heures, Shorr kan a dit :

Moi ce que je me demande, c'est ce qu'il y a après la génération Z vu qu'on arrive au bout des lettres de l'alphabet ?

La génération alpha

https://fr.wikipedia.org/wiki/Génération_Alpha

"La génération Alpha est la cohorte démographique qui succède à la génération Z. Les chercheurs et les médias populaires utilisent le début des années 2010 comme année de naissance et le milieu des années 2020 comme année de naissance finale. Nommée d'après la première lettre de l'alphabet grec, la génération Alpha est la première à être née entièrement au XXIe siècle. La plupart des membres de la génération Alpha sont les enfants des milléniaux."

[Glenans29]

9 hours ago, g4lly said:

L'allongement de l'âge "légal" du depart a al retraite sans décote quand on a tout ses trimestres...

Sert avant tout a augmenter la production individuelle sur tout la vie...

En gros il s'agit juste d'essayer de produire plus de richesses en augmentant la durée d'activité plutôt que le temps de travail annuel.

C'est sensé rééquilibrer notre PIB per capital qui est en plein déclassement a côté de nos concurrents. USA et Allemagne notamment.

Le reste c'est des contes pour les enfants.

La seule chose qui importe c'est que collectivement nous ne produisons plus assez de richesses pour assurer notre mode de vie.

Évidement expliquer qu'il faut produire plus ... Alors que de l'autre côté on fait semblant de s'intéresser a l'environnement ... C'est compliqué. Donc on déguise ça sous des arguments moraux a la con et on clive les jeunes contre les vieux ou l'inverse.

C'est là qu'on s'aperçoit qu'on ne fait plus de politique ... Mais de la tambouille d'épicier juste pour rester aux affaires. 

Le discours politique sur la nécessité de produire plus de richesses pour financer notre modèle social existe le PR actuel par exemple le dit assez régulièrement. Il y en a d’autres. 

8 hours ago, Benoitleg said:

Réindustrialisation : la France a de nouveau gagné des usines en 2023

 

Nathalie Silbert, 27 mars 2024 

La dynamique de réindustrialisation est restée positive l'an dernier avec 57 nouveaux sites ouverts en France, contre 49 en 2022, selon le nouveau baromètre de l'Etat lancé ce mercredi. En tenant compte des agrandissements d'usines, les chiffres montent à 201 en 2023 contre 176 un an plus tôt.

https://www.lesechos.fr/economie-france/conjoncture/reindustrialisation-la-france-a-gagne-des-usines-en-2023-2085407

Bonne nouvelle malheureusement 2024 va probablement être négative.

[elannion]

Il y a 9 heures, g4lly a dit :

Ils n'ont plus de loyer à payer ni d'enfants a élevé ça fait une putain de grosse économie 

Les générations suivantes n'arrivent pas à avoir de pricing power en France et économisent beaucoup pour des acquisitions immobilière - économie ou remboursement de crédit -, c'est tout ça en moins dans la consommation.

Le plus compliqué sur ce point c'est pour la génération X (dont doit être issu une très grande partie des gens de ce forum ^^) qui est aussi appelé génération sandwich. Ils doivent pour certain payer pour leurs parents en maison de retraite ou très malade et payés pour leurs enfant qui sont en études et /ou vivent encore chez eux. 

Mais le problème est bien plus sur le logement je te suis complètement que sur le versement des retraites en elles mêmes même si la génération boomer reçoit plus que ce qu'elle a cotisé et a refusé net le moindre effort sur ce sujet.. Même si on a étendu la génération à ceux nés entre 60 et 65 la génération boomer c'est celle né juste après guerre entre 45 et 55/60 et eux on pu acheter à des prix bien moindre en période de forte inflation (ce qui mange ta dette). 

Je suis partagé sur la question des retraites. D'une part ça me gêne car c'est vouloir tirer vers le bas de l'autre les retraités bénéficient d'un système avantageux dans une période de vache maigre qu'ils ont contribué collectivement à installer..

Après faut bien se rendre compte que vouloir changer les retraites pour "punir"/faire payer les boomers ne sert à rien. Il aurait fallu faire ces changement il y a 15/20 ans. Là les boomers sont en retraite depuis 10/15 ans voir plus pour ceux né avant 50 et qui ont pu bénéficié de conditions généreuses pour partir en pré retraite..

Il y a 12 heures, Shorr kan a dit :

Le grand drame économique français c'est la stagnation voir le recul de la productivité.

C'est un vaste débat aux causes multifactorielles mais le monde du travail me semble bien moins sain qu'il y a 40/50 ans. Valoriser les changements de poste tout les 2/3 ans ne créent aucune stabilité chez les individus et dans les équipes. Alors sans dire qu'il faut rester dans une même boîte pdt 45 ans rester plus longtemps en poste permettrait de gagner en expertise et donc en productivité. 

Et la relative stagnation des salaires voir leur abaissement (sur le temps long ) avec les dépenses qui ont fortement augmenté (on en revient encore au logement) n 'aide évidemment pas..

[Benoitleg]

Rapport 2024 sur le commerce extérieur de la France

Rédigé par DG Trésor • Publié le 08 février 2024

Le rapport annuel 2024 sur le commerce extérieur de la France paraît à l'occasion de la publication des chiffres du commerce extérieur en 2023.

Le solde commercial s’améliore de 63 Md€ sur un an et passe sous la barre de -100 Md€ en 2023. Cette embellie reflète dans une large mesure la forte réduction de la facture énergétique (-47 Md€).

Hors énergie et matériel militaire, le solde s’améliore également de 19 Md€ pour s’établir à -54 Md€. Il est tiré par le secteur aéronautique et le textile.

La baisse des prix de l’énergie se traduit par un recul des importations de biens en valeur (-7,1 % par rapport à 2022) alors que les exportations ont légèrement progressé (+1,5 %).

L’excédent du solde des services baisse à +31 Md€, un niveau inférieur à l’excédent record enregistré en 2022 mais supérieur à la moyenne pré-crise grâce à la bonne tenue du tourisme et des services financiers. Avec la baisse des prix du fret, les services de transport redeviennent déficitaires après des excédents inédits.

Au total, le déficit de la balance courante se résorbe partiellement : il s’élève à -34 Md€ (–1,2 % du PIB) après -54 Md€ (–2,0 %  PIB) en 2022.

Le nombre d’exportateurs français continue de progresser sur les douze derniers mois, et s’établit à 146 200 entreprises au 3ème trimestre 2023 (dont 80 % avec moins de 20 salariés).

https://www.tresor.economie.gouv.fr/Articles/2024/02/07/rapport-2024-sur-le-commerce-exterieur-de-la-france

[g4lly]

Il y a 11 heures, elannion a dit :

C'est un vaste débat aux causes multifactorielles mais le monde du travail me semble bien moins sain qu'il y a 40/50 ans. Valoriser les changements de poste tout les 2/3 ans ne créent aucune stabilité chez les individus et dans les équipes. Alors sans dire qu'il faut rester dans une même boîte pdt 45 ans rester plus longtemps en poste permettrait de gagner en expertise et donc en productivité. 

Et la relative stagnation des salaires voir leur abaissement (sur le temps long ) avec les dépenses qui ont fortement augmenté (on en revient encore au logement) n 'aide évidemment pas..

On se bloque sur la productivité ... mais ce n'est pas le seul "probleme". Les francais qui travaillent souhaitent travailler moins pour beaucoup. Moins en heures, moins en jours ... en gros de manière moins intense.

Si on ajoute

• une productivité qui n'explose pas.
• une volonté de moins travailler, ou pas plus.
• des salaires assez modestes, notamment lié à pas mal d'emplois moyennement qualifié, qui en plus ne font pas énormément d'heure.
• une population active qui progresse pas, du moins ratio actif sur total.

On se retrouve avec une richesse mobilisable par personne qui s'effondre.

Les solutions ... faire travailler les gens plus. Plus d'heures notamment, sans forcément plus de jour. Par exemple proposer des temps plein pour les femmes qui souhaitent passer le mercredi avec leur gosses plutôt que de payer une nourrice. C'est pas compliqué 4 jours à 8h45 ... c'est un temps plein.

Ne pas punir les pensionné qui bosse encore ... en coupant leur pension s'il gagne trop ?! Ça n'a aucun sens à priori.

Inciter les plus jeunes à travailler aussi tôt que possible ... même dès 14 ans ... plutôt que d'empiler les réglementations leur interdisant de bosser à peut près partout sauf comme influenceur sur tiktok.

Modifier les conditions de travail pour redonner un peu de sens au travail plutôt que d'en dégoûter les gens pour satisfaire les parasite du "management". Parce qu'in fine c'est pour ça que les employé veulent travailler moins, ils sont malheureux au travail.

Réorienter une partie des "cotisation sociales" ailleurs que sur le travail. Sur l'IRPP par exemple, sur la consommation aussi etc.

Proposer de l'emploi aux inactif ... chasser du travail parce qu'il ne correspondent plus au critère économiques. Quand tu vois que les ESAT se mettent à trier les handicapé parce que beaucoup ne sont pas suffisamment productif ... on marche sur la tête. On a des gens qui veulent bosser mais comme on est incapable de mettre des conditions compatibles avec leur handicap, leur productivité, ou la production, on les renvoie à la maison avec 1000 balles d'AAH !!! Aux USA les trisos travaillent dans les usines d'armements ... chez nous il sont trop con pour passer la tondeuse ?!

[Ronfly]

Quand tu rajoutes qu'on est passé de 43 à 77 millions de jours d'absences (+80%) entre 2014-2024 dans l'ensemble de la fonction publique, soit 12,5 jours/agent/an. De plus cela coûte 16 Mds/an sans compter l'impact indirect sur le fonctionnement des services (et je sais de quoi je parle sur ce coup là avec les arrêts abusifs et de confort qui désorganisaient la gestion d'un service).

Difficile d'être une grande puissance quand tu laisses faire cela et nous sommes tous responsables de laisser cette situation perdurer. L'Etat a bon dos, mais l'Etat c'est nous également. On est en train de flinguer notre pays alors qu'il a des atouts.

[Ciders]

Oui alors on va être très clair sur ces chiffres. S'ils prennent en compte le Covid, c'est une manipulation éhontée. On sait très bien que c'est encore une attaque contre le public alors que, au hasard, les profs et les personnels EN sont en moyenne MOINS ABSENTS que dans les entreprises privées.

Désorganiser la gestion d'un service ? Oh mais ça c'est très simple : quand on monte dix réformes en quinze ans, dont huit ne vont pas au bout et qu'on tape sur le personnel, ça n'aide pas. Surtout quand derrière tu dois rembaucher des gens contractuels pour le même boulot... mais payés plus. Et ça aussi, je sais de quoi je parle.

[Ronfly]

Il y a 2 heures, Ciders a dit :

Oui alors on va être très clair sur ces chiffres. S'ils prennent en compte le Covid, c'est une manipulation éhontée. On sait très bien que c'est encore une attaque contre le public alors que, au hasard, les profs et les personnels EN sont en moyenne MOINS ABSENTS que dans les entreprises privées.

Désorganiser la gestion d'un service ? Oh mais ça c'est très simple : quand on monte dix réformes en quinze ans, dont huit ne vont pas au bout et qu'on tape sur le personnel, ça n'aide pas. Surtout quand derrière tu dois rembaucher des gens contractuels pour le même boulot... mais payés plus. Et ça aussi, je sais de quoi je parle.

Je reconnais tout a fait la gestion abérante subit dans de nombreux services et administrations. C'est un tout qui crée un fonctionnement calamiteux et des gaspillages avec l'état actuel du pays. Qu'avec 58% de prélèvement du PIB et avoir un pays dans un tel état c'est juste désespérant. 

[ksimodo]

Il y a 23 heures, Ciders a dit :

On sait très bien que c'est encore une attaque contre le public alors que, au hasard, les profs et les personnels EN sont en moyenne MOINS ABSENTS que dans les entreprises privées.

Non.

Ils le sont autant.

Soit 12 jours / an, ou un taux vers 5 à 5.5%. D'ailleurs le taux de 2022 ( privé ) est revenu à celui de 2020 ( 5.6% ). En sauf erreur de ma part, le covid 2022 n'était quand même plus celui de 2020....D'ailleurs le Covid ne ressort pas en stat comme on pourrait le penser. Quelque chose comme 0.5 % ou un jour ( 1 virgule des bananes ) / année, c'est pas grand chose.

La comparaison par grand secteur ( EN contre privé en globalité ) n'a pas grand sens de toute façon, puisque les écarts sont grands par secteurs d'activité, et par typologie métier ( ouvrier, employés, cadres ), et aussi par tranche d'âge.

Il y a ici une étude assez complète sur le secteur privé, d'ailleurs:

https://www.ifop.com/wp-content/uploads/2022/03/syntheseobservatoireabsenteisme_2022.pdf

Que la moyenne soit abaissée par les cadres et montée par les ouvriers n'est pas une surprise: le cadre peut aller bosser avec un déficit de mobilité, ou un état de fatigue ( certains rentreront plus tôt....sans passer par un AM ). L'ouvrier avec un déficit physique, c'est différent, puisqu'il a un travail "physique" de toute façon. Cet écart est parfaitement normal ( je ne me prononce pas en quantitatif mais juste sur le fait qu'il y ait écart ).

Si on doit comparer les profs avec un secteur, je comparerai à une population cadre. Et là, les profs sont "juste" 2 fois plus absents.

Pour ce qui est de la perception par la population, il faut reconnaitre que la moitié ( ou plus, je ne sais pas ) des absences des profs visualisés par les parents d'élèves le sont par le fait de réunions, formations, etc....qui ne sont pas des AT / AM, mais visible par non remplacement. 

On peut noter quand même dans le document une tendance lourde à du rallongement d'arrêt en général

[GOUPIL]

- si tu travailles plus vieux tu es plus sujet à la Maladie et à l'Absence... a 60 ans tu n'as pas la même santé qu'à 62 et c'est pire après..

- Par ailleurs si tu ne remplaces qu'un fonctionnaire sur 2, la moyenne d'age dans la fonction publique concernée augmente . Bref la fonction publique devient une population de vieux

Deux facteur qui ne peuvent qu'augmenter la moyenne de jours de maladie pris par an.

[ksimodo]

il y a une heure, GOUPIL a dit :

- Par ailleurs si tu ne remplaces qu'un fonctionnaire sur 2, la moyenne d'age dans la fonction publique concernée augmente . Bref la fonction publique devient une population de vieux

Sans doute vrai à Bercy qui est le ministère le moins renouvelé ( je crois ).

Dans l'enseignement la moyenne age irait entre 43 et 46 ans ( secondaire ou premier degré, privé ou public ). Celà doit être de 2 ou 3 ans que la moyenne secteur privé, mais il faudrait prendre le secteur privé avec des études équivalentes, donc finalement c'est sans doute vraiment kif kif ( pour les profs ).

Pour le remplacement de 1 sur 2, c'est souvent annoncé, pourtant ça ne se voit pas vraiment dans les effectifs, c'est curieux, non ?

[GOUPIL]

il y a 34 minutes, ksimodo a dit :

Sans doute vrai à Bercy qui est le ministère le moins renouvelé ( je crois ).

Dans l'enseignement la moyenne age irait entre 43 et 46 ans ( secondaire ou premier degré, privé ou public ). Celà doit être de 2 ou 3 ans que la moyenne secteur privé, mais il faudrait prendre le secteur privé avec des études équivalentes, donc finalement c'est sans doute vraiment kif kif ( pour les profs ).

Pour le remplacement de 1 sur 2, c'est souvent annoncé, pourtant ça ne se voit pas vraiment dans les effectifs, c'est

curieux, non ?

tu ne remplaces pas le fonctionnaire par un autre fonctionnaire jeune mais par un intérimaire que tu jettes au bout de quelques semaines ou quelques mois. Perso je ne connais bientôt presque plus personne dans mon administration et mon pot de retraite je vais finir par le faire tout seul ...  je croise des tas de gens que je ne connais pas ; il y a 15 ans je connaissais au moins de tête tout le monde (350 personnes environ).

 

[ksimodo]

Si tous les services étaient passé de 350 à presque 1 en 15 ans, je crois que ça se verrait dans les effectifs.   bon je blague, il y a des vacataires de passage.

Il ne faut pas forcément extrapoler un cas individuel à l'ensemble. 

Que les contractuels soient passé en moyenne en 10 ans de 17% à 22% de l'effectif, ça ne vide pas un service de 350 personne ( en moyenne ) .

 

[Glenans29]

On 10/11/2024 at 8:27 AM, Glenans29 said:

Pas d’après Bercy non.

En trois mois 21 milliards à disparu alors que la croissance était conforme.

https://www.lesechos.fr/economie-france/budget-fiscalite/deficit-comment-bercy-justifie-un-derapage-tres-tres-rare-2085213

Je m'auto-quote pour revenir sur ce sujet du dérapage budgétaire. D'après Le Maire il y a eu "«une grave erreur technique d’évaluation des recettes»

https://www.lefigaro.fr/conjoncture/le-deficit-public-a-6-1-du-pib-en-2024-est-le-choix-du-gouvernement-actuel-se-defausse-bruno-le-maire-20241107

[elannion]

Il y a 1 heure, Glenans29 a dit :

Je m'auto-quote pour revenir sur ce sujet du dérapage budgétaire. D'après Le Maire il y a eu "«une grave erreur technique d’évaluation des recettes»

https://www.lefigaro.fr/conjoncture/le-deficit-public-a-6-1-du-pib-en-2024-est-le-choix-du-gouvernement-actuel-se-defausse-bruno-le-maire-20241107

Il manque pas d'air et je reste très très poli pour pas fâcher les modos...

Cas typique de ce que je disais : un littéraire à qui on a confié des missions bien trop complexe pour ses capacités. Il aurait du rester à écrire des bouquins (on s'est bcp foutu de sa gueule sur le renflement brun mais il semblerait que le livre soit assez qualitatif en fait) mais connaître les turpitudes d'un pianiste du XX siècle c'est bien pour faire le mariolle sur france inter ou en soirée pour épater la galerie mais c'est tout. Pour le reste faut vraiment oublier les énarques et autres sorties de filières pétées.

[Shorr kan]

Le 26/10/2024 à 00:13, g4lly a dit :

On se bloque sur la productivité ... mais ce n'est pas le seul "probleme". Les francais qui travaillent souhaitent travailler moins pour beaucoup. Moins en heures, moins en jours ... en gros de manière moins intense.

Si on ajoute

• une productivité qui n'explose pas.
• une volonté de moins travailler, ou pas plus.
• des salaires assez modestes, notamment lié à pas mal d'emplois moyennement qualifié, qui en plus ne font pas énormément d'heure.
• une population active qui progresse pas, du moins ratio actif sur total.

On se retrouve avec une richesse mobilisable par personne qui s'effondre.

Les solutions ... faire travailler les gens plus. Plus d'heures notamment, sans forcément plus de jour. Par exemple proposer des temps plein pour les femmes qui souhaitent passer le mercredi avec leur gosses plutôt que de payer une nourrice. C'est pas compliqué 4 jours à 8h45 ... c'est un temps plein.

Ne pas punir les pensionné qui bosse encore ... en coupant leur pension s'il gagne trop ?! Ça n'a aucun sens à priori.

Inciter les plus jeunes à travailler aussi tôt que possible ... même dès 14 ans ... plutôt que d'empiler les réglementations leur interdisant de bosser à peut près partout sauf comme influenceur sur tiktok.

Modifier les conditions de travail pour redonner un peu de sens au travail plutôt que d'en dégoûter les gens pour satisfaire les parasite du "management". Parce qu'in fine c'est pour ça que les employé veulent travailler moins, ils sont malheureux au travail.

Réorienter une partie des "cotisation sociales" ailleurs que sur le travail. Sur l'IRPP par exemple, sur la consommation aussi etc.

Proposer de l'emploi aux inactif ... chasser du travail parce qu'il ne correspondent plus au critère économiques. Quand tu vois que les ESAT se mettent à trier les handicapé parce que beaucoup ne sont pas suffisamment productif ... on marche sur la tête. On a des gens qui veulent bosser mais comme on est incapable de mettre des conditions compatibles avec leur handicap, leur productivité, ou la production, on les renvoie à la maison avec 1000 balles d'AAH !!! Aux USA les trisos travaillent dans les usines d'armements ... chez nous il sont trop con pour passer la tondeuse ?!

 

Mais...mais....c'est du Sarkozy dans le texte 

Révélation

 

 

 

Rooooooh, @g4lly sous-marin sarkoziste depuis toutes ces années.........qui l'eu cru ! 

 

[Albatas]

Il y a 14 heures, Glenans29 a dit :

D'après Le Maire il y a eu "«une grave erreur technique d’évaluation des recettes»

D'après la fille de ma concierge qui travaille à Bercy, à Bercy ils avaient reçu des instructions claires de l'équipe de Le Maire : démerdez vous pour que vos prévisions soient au max à 4,9 % de déficit.

Et les prévisions ont été magiquement à 4.9 %.

Ensuite tous les mois Bercy à signalé que la réalité divergeait de la prévision. J'imagine que les signalements sont restés dans les spams de la boite mail de Le Maire...

Modifié le 7 novembre par Albatas
typo

[Glenans29]

8 hours ago, Albatas said:

D'après la fille de ma concierge qui travaille à Bercy, à Bercy ils avaient reçu des instructions claires de l'équipe de Le Maire : démerdez vous pour que vos prévisions soient au max à 4,9 % de déficit.

Et les prévisions ont été magiquement à 4.9 %.

Ensuite tous les mois Bercy à signalé que la réalité divergeait de la prévision. J'imagine que les signalements sont restés dans les spams de la boite mail de Le Maire...

Le retour du complot.

Pour clarifier, personne ici ne dit que Le Maire n’est pas responsable. Si son administration fait des erreurs c’est sa responsabilité.

Une fois encore la célèbre phrase de Michel Rocard vient à l’esprit: toujours privilegier l hypothèse de la connerie à celle du complot.

On va voir si dans 3 mois les prévisions de recettes fiscales suite à l’augmentation massive des impôts du gouvernement Barnier se concrétisent conformément aux prévisions ce sera intéressant à observer.

Si c’est pas le cas ce sera encore un complot donc.